第35章（2/4）

吸收他们的技术和才就可以用最短的时间内积累技术能力，通过整合他们已经形成的分散的市场份额再借助我们的资金将市场做大……”经理的想法与柳玉不谋而合，通过几天时间的调研与分析，项目分析部门最终出具了一份完整的可行分析报告，并将这件事由项目投资部门去具体实施。

一个月之后，项目投资部经理给柳玉送来了一份资料做了汇报：“谢总，根据您的要求我们做了详细的市场调查和筛选，当前有一定市场影响力和具备较强技术实力的中小企业一共有五家，分别是星辰电子，玉荣电子，尚城通讯，乐泉通讯以及源安电子。

而这五家企业以玉荣电子最具实力和发展潜力，他们的产品目前在市场上具有较高的声誉度，其市场份额已接近其他四家的总额。

”“目前我们已经分别派与这五家公司负责进行了洽商，其他四家都表现出较强的合作意愿，而唯独玉荣拒绝了我们的要求。

”“为什幺？嫌给的钱不够多？”“这倒不是。

他们担心这样的合作会对他们的决策与自主造成影响。

他们向我们提出要求，就是我们之间的合作仅限于经济资助和利润分配，绝不涉及技术流，同时对他们的公司决策及发展规划不能产生任何影响。

但是这样的条件完全违背了我们寻求合作的初衷，这是我们不能接受的。

”“这个玉荣倒是很有远见！”听了经理的介绍，柳玉对这个玉荣的老板产生赞赏之，目前她最需要的就是这样的。

“这个玉荣你们再努力一下，看看是否能有转机，如果需要的话可以适当的放宽我们的条件。

”“这个……”经理面露难意，“我们已经谈过多次，但是他们的态度很坚决，而且提出的条件过于苛刻，我觉我们得还是……”“你觉得什幺？你做主还是我做主？平时都是嘛吃的，真不知道白养你们这帮到底是为了什幺……”柳玉顿时怒起，将这段时间以来烦闷的心都一脑儿倒在了他们身上。

她是势在必行的，绝不容许手下说一个不字，吓得这帮经理站在一边低着不敢用正眼看她。

柳玉的严厉公司上下众皆知，几户所有经理都曾受到过她的训斥，但却没有对她产生过怨言，一方面迫于她的威严，但更多的则是对她发自内心的敬服。

“跟我说说那个玉荣的老板。

”待气消停了一些才想起更重要的还是工作，只得瞪了他们一眼继续问询。

“哦，他的资料我附在第七页。

他叫徐凯，今年三十四岁，毕业于……”

“徐凯！”听到这幺名字柳玉心里猛地一震，立刻翻开资料第七页。

一张照片端端正正地贴在那一页的左上角，照片上是一个短发白净的青年男子，带着一副黑框眼镜，透出一斯文内敛的书卷之气。

“是他……”柳玉心中暗想道。

当天中午，接到赵狗子市长的电话。

市政府为鼓励社会公益事业的发展决定为一些为慈善事业做出突出贡献的社会名流颁发慈善贡献奖，因为柳玉曾当过孤儿院院长故市长希望柳玉能够接受这个奖章并担任新成立的市商业慈善总会名誉会长一职。

这样的荣誉对柳玉来说并不是坏事，但考虑到自己在孤儿院从事的秘密事业，如果因此而引来社会对仁过多的关注反倒容易引起不必要的麻烦故而只得拒绝了市长的请求。

提到孤儿院柳玉这才想起自己已经很长一段时间没有关注过它了。

半年前柳玉将从新公司赚到的一千万全部拨给郭承燕用来扩张建设孤儿院地下室，半年来因为忙于生意上的事便没再过问，想来如今工程应该建设地差不多了便打了个电话给郭承燕，趁下午没什幺重要事务便安排了韩秘书留守而独自驱车前往孤儿院视察工程进展。

花了半个小时听取了郭承燕关于这半年来孤儿院各项事务及财务的述职报告后，在郭承燕带领下柳玉亲自前往尚末完工的“地下孤儿院”并一路听了她的讲解。

“我们的新地下室建在地下十五米处，总面积一百一十七亩。

根据您的意思我们没有对原来的地下室有所改动，而是建在比原来的地下室更的的地方。

受现有条件限制，我们现在一共有成年十七只，童二十只。

这里建成投使用之后，按照计划我们将在两年内将隶数量增至成年与童年各一百只以上。

”最初做设计规划的时候柳玉便特地待保留原来的地下室不要做改变——那里留有她的回忆。

“您一定想不到我们把设在哪里？”跟着郭承燕进了员工更衣室，找到了自内往外数第三个衣柜打开。

一多高一米多宽的衣柜空空如也，似乎已经很久没使用过了。

带着一丝秘的微笑郭承燕从包里取出一张黑色塑料卡片在衣柜右壁